Si estás en búsqueda de tu primer empleo es posible que ya hayas redactado tu currículum vitae, ¿está bien redactado?, bueno, más vale que revises estos errores comunes que tienes que evitar.

Es muy común, hoy en día, que el primer contacto con los reclutadores sea nuestro currículum vitae, es decir, suele ser nuestra carta de presentación, es por ello que debemos redactar un currículum impecable y que marque una diferencia contra otros, de otra manera los reclutadores no le prestarán mucha atención.

Conseguir empleo requiere invertir tiempo buscando y evaluando opciones, pero es importante no desesperarse pues es necesario promoverse sólo a opciones que realmente sean interesantes desde el punto de vista laboral, pero también personal, te recomendamos que escojas sólo entre las opciones que te permitan realizar otras actividades fuera que te ayuden a mantener una vida integral.

Una vez te contactes para calificar en las opciones de empleo adecuadas a ti, y obtengas entrevistas de trabajo, es importante que generes una gran primera impresión, recuerda que tienes sólo una oportunidad.

El talento humano es lo que hace a los negocios crecer, actualmente muchas compañías valoran el enorme impacto que representa el talento, es decir, los empleados en el destino de la empresa, por lo que ahora los departamentos de recursos humanos en todo el mundo ponen mucho interés en revisar e invertir adecuadamente en la correcta selección, capacitación y evaluación del talento pues de ellos depende lograr las metas de la organización.

El proceso para contratar personal conlleva un gran esfuerzo y es un proceso de varios días, un paso fundamental en éste proceso es la entrevista de trabajo, pero no es el único.

Hay muchos esfuerzos incluso antes de la entrevista como obtener una cierta cantidad de currículos vitaes, pero es obvio que entrevistar a todos los postulantes, sino que hay que hacer un fuerte filtro ya que las entrevistas requieren mucho tiempo y esfuerzo, es decir, que hay que rechazar a la mayor parte de los postulantes, de manera que harás entrevistas sólo a aquellos perfiles que resultan interesantes y adecuados para el puesto que se busca.

Las redes sociales son herramientas que son súmamente útiles para fines tan diversos como la imaginación lo permita, también para buscar empleo, te damos 5 recomendaciones para que mejores el uso de éstas herramientas con intención de encontrar trabajo.

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